Почему не ценят хороших ответственных людей?
Ответы (5):
Почему не ценят, ценят, им дают больше роботы. Как анекдот, знаете : Если вам говорят, что никто кроме вас это сделать не может, значит других таких дураков нет! " Ответственные люди очень много на себя берут, показуя это, человек мимо воли цепляет на себя ярлык: давайте еще, я потяну и это, потом его считают рабочей лошадкой.. Мы не задумываемся что много работая не заслуживаем уважения, а вызываем насмешку. (за исключением коллектива, где все работают однаково усиленно, тогда конечно это сближает людей, у них одна цель, одна задача и результату тоже радуются все ). Поэтому очень ответственным людям, нужно держать в голове такую памятку: когда нужно сделать на 5, можно на 3, то почему я ОПЯТЬ делаю на 8 ? Не сгорайте - не оценят.
Хороших и ответственных людей ценили в Советском Союзе, так как они старались не воровать и блюсти порядок. Сейчас же на них, невозможно заработать и хоть как то прижать для откатов, в случае когда он не выполняет добросовестно, своих обязанностей. Поэтому, эта категория людей и работников становится вымирающим видом.
Потому, что считают, что хороших людей много, а вот полезных (способных приносить пользу им именно на этом месте) - мало. Вот и не ценят.
Все потому что такие люди, кажутся в своем поведении, в силу своей этой самой ответственности, сильно покорными и кажется что им можно окончательно сесть на шею и ездить на них, буквально как на лошадях.
